Prestations

Un grand nombre de prestations sont servies dans le cadre de l'assurance chômage. Elles comprennent à la fois des prestations destinées à favoriser l'insertion d'une personne dans un emploi ou dans une formation et des prestations destinées à assurer la subsistance pendant la période de chômage.

Ces prestations s'adressent en première ligne aux catégories de personnes, travailleurs et travailleuses salariés, employeurs et employeuses, qui participent au financement de l'assurance chômage. Les prestations ne sont servies que si les conditions requises sont remplies.

Prestations servies aux travailleurs et travailleuses salariées:

  • Assistance en matière de conseil et de placement (frais de candidature, frais de voyage; bon de placement),
  • Aides à l'amélioration des perspectives d'insertion,
  • Promotion de l'accès à l'emploi, aides à la mobilité
    (aide transitoire, indemnité d'équipement; aide aux frais de voyage; aide aux frais de trajet quotidiens, indemnité de séparation, indemnité de déménagement),
  • Promotion de l'accès à une activité indépendante,
  • Promotion de la formation professionnelle,
  • Promotion de la formation professionnelle continue, 
  • Promotion de la participation des personnes handicapées à la vie active (réadaptation professionnelle),
    (allocation de raccordement; allocation de formation; autres prestations),
  • Prestations de remplacement du salaire (allocations de subsistance),
    (allocation de chômage; allocation chômage lors d'une formation continue, allocations de chômage partiel; allocation transitoire; allocations travail réduit; indemnité pour cause d'insolvabilité de l'employeur; assistance-chômage),
  • Promotion de l'emploi toute l'année,
    (indemnité de surcroît de dépenses en hiver; supplément à l'indemnité compensatrice d'intempéries hivernales),
  • Prestations régies par la loi sur la retraite partielle
  • Garantie de salaire pour les salariés âgés
  • Services de transfert.

Prestations servies aux organismes:

  • Promotion de la formation professionnelle
    (aides d'accompagnement de la formation; formation professionnelle dans une institution externe à l'entreprise; aides transitoires),
  • Promotion d'institutions de formation professionnelle initiale et continue ou de réadaptation,
  • Promotion de foyers pour jeunes,
  • Aides aux mesures de plan social,
  • Promotion des mesures de création d'emplois d'intérêt public,
  • Promotion de mesures d'infrastructure créatrices d'emplois,
  • Prise en charge par les organismes de mesures de réadaptation.